东北网黑河5月22日讯 爱辉区农村党组织换届工作日前已全部完成，为保证村党组织各项工作的正常开展，爱辉区从四方面抓起，指导各乡镇和农村扎实做好村党组织换届后续工作，确保新一届村级领导班子快速进入工作状态。

　　抓交接，帮助新任班子尽快上任。爱辉区在换届选举结束后10日内，由各乡镇包村领导带队，纪检监察和财政所参与，依法将印章、办公场所、办公用具、集体财务、工作档案、债权债务及其它遗留问题及时移交给新一届班子，使新老班子在工作上实现了有效衔接。由乡镇农经站对各村财务情况严格审核把关，逐一登记交接，防止集体资产流失。认真做好当前相关事务的交接工作，保证各项事务正常运转。截至目前，全区89个村党支部全部实现了顺利交接，保证了工作连续性。

　　抓思想，帮助做好离任干部安抚工作。为做好落选、退离职村干部的思想工作，爱辉区对在换届中落选、离任的村干部，根据不同情况，通过走访谈心、召开座谈会等方式，耐心细致地做好思想工作，落实好待遇，使他们做到“退职不退志”、“卸任不卸责”，继续关心支持村里工作。开展新一届村党组织成员谈心工作。各乡镇包村领导分别与新一任村党组织成员谈话，对如何提高自身素质、增进班子团结、完成工作任务、服务党员群众等方面提出要求。同时，安排新老村党组织班子成员如开了集体谈心活动，相互交流思想、消除隔阂，进一步增强工作合力。

　　抓培训，帮助新任干部提高业务水平。组织区委党校讲师、优秀支部书记代表等人员组成宣讲团，到各乡镇举办新任干部集中培训班，围绕提高新任村干部履行职责能力，重点加强工作职责、工作规范、政策法规、组织协调能力等方面知识培训，使新任村干部尽快适应岗位、开展工作。通过组织观看基层组织先进事迹电教片等方式，加强思想作风教育。共举办集中培训班9期，培训新任村干部300余人次。抓制度，帮助新任班子工作规范开展。不断完善村级工作规范，建立议事规则、村务公开制度、财务管理制度等，推进村级各项事务民主决策、科学决策。完善任期目标承诺制，要求村党组织班子结合本村实际，制定三年规划和年度计划，并公开向群众作出承诺，广泛接受村民监督。各乡镇结合村党组织班子及班子成员承诺事项，实行半年一考核制度，切实激发他们干事创业的热情。