嫩江市针对流动党员外出工作和生活地点不固定，党组织日常教育管理难度大的问题，利用嫩江先锋网、嫩江智慧党建订阅号和微信群等“炊具”搭建“云”厨房，调大“双告制”火量，精心烹饪流动党员“专属美味”。

　　建立帮扶机制，精心烹制“家常菜”。嫩江市深入开展党组织、党员摸底排查工作，以党支部为单位，通过入户走访、亲友帮寻、党员互找、电话联络等方式，对全市流动党员进行“拉网式”排查，全面掌握其基本情况、流动时间、流动地点、工作单位、联系方式和生活状况等详细情况，建好流动党员底数台账，做到情况清、底数明。同时，建立健全流动党员关怀、帮扶机制，切实解决流动党员生产生活中遇到的难题，确保流动党员“流动不流失”。目前，流动党员服务中心、服务站、服务点为1000余名流动党员解决实际困难2000余件。

　　开设移动课堂，精心烹制“私房菜”。嫩江市创建嫩江先锋网、“嫩江智慧党建”微信订阅号，搭建起党员学习的“移动课堂”，调动广大党员参与学习的积极性和主动性。针对流动党员时间不定、地点分散的实际，采取灵活多样的形式抓实学习教育。以“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育为抓手，充分利用“云”厨房，开辟党员学习教育专栏，并针对不同类型党员提供“菜单”，定期向党员发布最新精神、学习内容，使流动党员可以选学，及时、快捷获取最新信息，了解家乡党员教育动态。同时，通过“学习强国”视频会议功能，组织流动党员开展学习3100余人次；通过“云”厨房，推送学习资料90余万字,开设党员教育知识答题测试，引导流动党员在“线上”开展互动交流、答题4200余人次。

　　组织交流互学，精心烹制“养生菜”。嫩江市利用微信即时性、互动性、便捷性的特点，积极引导广大党员通过微信参与党组织的各项活动，连通党委、党支部、党员，打通流动党员管理“最后一公里”。各党委通过微信群，将上级通知和工作部署第一时间传达，党支部实时上报支部活动开展情况，党员在群里相互交流学习心得，展示学习成果，探讨工作中遇到的棘手问题，使流动党员“离乡不离心”，积极为家乡建设发光发热。充分利用春节、“十一”等节假日流动党员返乡时机，开办“返乡课堂”，组织返乡流动党员开展1次集中学习研讨。以“双告制”管理为基础，积极探索流出地和流入地“联合管理”长效机制。鼓励在外地务工的流动党员主动到工作地党支部报到，参与所在地党组织组织生活会，并将自己在外工作、学习和生活获得的经验、技术等通过“云”厨房分享给其他党员、群众，共同学习，开阔视野。