推进政企协同联动 建设工伤预防驿站

市人社局积极打造工伤预防特色服务品牌

　　为筑牢企业安全生产防线，努力减少工伤事故和职业病发生，市人社局聚焦工伤源头预防，发挥市区合力，推进政企联动，主动开展建设“工伤预防驿站”试点行动，积极构建预防、补偿、康复“三位一体”的工伤保障体系，着力打造黑河市“政企联动工伤预防”特色服务品牌。

　　多点发力，保障“工伤预防驿站”试点顺利实施。市人社局认真贯彻落实习近平总书记关于社会保障和安全生产系列重要讲话重要指示精神和《工伤预防五年行动计划》要求，深入自贸片区俄电加工园区企业、黑河市热电公司、黑河铁路(集团)有限责任公司等8家重点大型企业走访调研，找准工伤预防切入点，梳理研判20余条工伤预防方面意见建议，制定《黑河市辖区政企联动建设“工伤预防驿站”试点行动实施方案》，明确工作重点，确定实施步骤，细化责任分工，确保试点建设工作有序开展。目前，全市已有7家重点行业企业“工伤预防驿站”挂牌运行。

　　从源头预防和减少工伤事故发生是“工伤预防驿站”建设的重点之一。市人社局推动建立以人社部门为主导，社保经办机构、用人单位为成员的工伤预防联席会议制度，提升工伤预防服务效能。组织试点企业实施“二+N”工伤预防项目，其中，“二”是指两项必设项目，即工伤预防政策宣传和工伤预防知识培训。人社部门靠前服务，深入企业车间、施工现场等基层一线，现场讲解工伤保险政策和工伤预防知识，解答职工关心、关注的具体问题，通过发放知识手册、观看宣传教育视频等方式，进一步提高职工对工伤预防的关注度。截至目前，已开展宣传培训活动20场，宣传解读工伤保险政策、工伤预防知识300余条，覆盖人员9000余人。“N”即设置“黑河市工伤预防驿站”统一标识，固定场地场所，专人负责，统一配备电子屏幕、宣传挂图等政策宣讲设备，配备医疗急救箱、心电检测仪、吸氧机、电子血压计、药品等医疗急救设备，组织实施专项服务，开展职工健康监测、应急伤害处置演练等项目，增强职工安全生产意识和预防处置能力。截至目前，组织实施专项服务15项、应急伤害处置演练5次，开展职工健康监测1000余人次。通过建设“工伤预防驿站”，职工工伤预防意识和能力明显提升，逐步实现从“要我预防”到“我要预防”“我会预防”转变。