年初以来，市就业服务中心深入实施就业优先战略，不断健全公共就业服务体系，着力提升职业技能培训质效，持续释放创业带动就业倍增效应，全力促进高质量充分就业。截至目前，全市实现城镇新增就业5553人。

　　多措并举，提高公共就业服务水平。深入推进“10+N”就业服务专项活动，利用“线上+线下”双驱动模式，高频次举办小、精、专招聘会。截至6月末，全市累计举办各类招聘会253场次，2761家企业提供就业岗位1.81万个，达成就业意向4180人。打造“15分钟就业服务圈”，与市总工会开展“零工驿站+户外劳动者服务站”协作共建，打造零工人员温馨之家，积极推广就业小店、就业小屋、就业小站等创新实践经验，合理布局基层就业服务网点，形成覆盖城乡、便捷可及的“家门口”就业服务圈。全市已建立“就业驿站”“零工服务站”等就业服务站点50个。线下零工市场试运行，收集录入零工人员信息，梳理最新就业政策宣传材料，开展灵活用工和企业招聘信息采集。进一步规范流动人员档案管理和人事代理工作，全市共办理线上线下档案管理和人事代理业务6400余笔，实现一点存档多点服务的服务模式。推进充分就业社区建设，截至目前，建成市级充分就业社区131个，占全市社区总数的91%。第一季度我市充分就业社区建设工作在全省获得优秀等次。

　　协调联动，促进创业带动就业。加大创业支持力度，与市财政局、邮储银行黑河市分行签订创业担保贷款补充协议，将市区内符合银行信用审核的免担保贷款额度从10万元提升至30万元。全市为53人发放创业担保贷款1351万元，为35人发放一次性创业补贴17.5万元。复刻杭州市创业创新经验做法，通过建立“创业陪跑空间”推动实现政府政策“领航”与专业导师“陪跑”的双轮驱动模式，为我市重点群体创业提供“伴随式”创业服务体系。组织开展第六届“中国创翼”创业创新大赛黑河赛区选拔赛，为我市创业者搭建交流展示及媒体传播平台，6个创业项目荣获一、二、三等奖。加强孵化基地建设，着力构建市县两级创业孵化基地体系，全市已建成各类孵化基地6家，在孵企业79家，带动就业571人。

　　有的放矢，提升职业培训质效。市就业服务中心研究制订了2024年补贴性职业技能培训任务指导计划，年初以来，全市开展补贴性职业技能培训1815人次。组织召开职业技能培训政策解读专题研讨会和政校企培训工作座谈会，收集整理意见建议26条并反馈职能部门，合理推进职业技能培训良性互动。积极筹备第四届马兰花全国创业培训讲师大赛黑河市选拔赛。

　　倾心用情，帮扶重点群体就业。充分发挥公益性岗位托底安置作用，为有就业意愿且符合条件的就业困难人员提供临时性、过渡性就业岗位。截至6月末，全市实有公益性岗位就业2732人。制定《黑河市直及爱辉区城镇灵活就业人员社会保险补贴发放办法》，充分发挥基层劳动保障服务平台作用，积极落实补贴政策。截至目前，为2864人发放2023年度灵活就业社保补贴492.84万元。实施就业见习岗位募集计划，充分挖掘企事业单位用人潜力，为高校毕业生等青年提供见习机会，截至6月末，全市募集岗位243个，吸纳就业见习171人。