党史学习教育活动开展以来,市人力资源和社会保障局始终把“我为群众办实事”实践活动作为学习教育重要内容,坚持以深学促实干,聚焦群众最关心最直接最现实的利益问题,不断推出便民惠民新举措,获得群众称赞,收到群众赠送锦旗8面,市人力资源和社会保障局被市总工会评为“服务高效红旗”单位,窗口工作人员获得“温暖微笑之星”荣誉称号。
为不断完善退休人员认证服务,更好地方便群众,市人社局建立健全养老保险待遇资格认证机制,丰富养老资格认证方式,在市区2个政务大厅、15个社区服务中心设立22台指纹认证设备,安排专人协助退休人员进行指纹认证,认证时间最快仅需20秒;通过大力宣传推广“龙江人社APP”认证方式,使退休人员足不出户即可完成资格认证,截至9月23日,全市网上认证109300人,认证率达到91.91%;对于高龄或重病老人,人社局社保中心除提供视频认证渠道外,还提供上门认证服务,实现养老保险待遇资格认证更加便民化。
市人力资源和社会保障局还推出了养老、失业、工伤“三险合一”的社保经办管理服务体系,为参保企业提供人性化服务,取得了较明显成效。统一了单位参保、增减员两项业务用表,初步实现一套手续,一窗受理,为综合柜员制的全面实行打下坚实基础。主动与退休审批部门沟通,调整退休办理流程,实现退休审批和退休养老金核算“一站式”服务。全面推行网上办理,需求量大、涉及人员广的业务实现“不见面办理”。截至目前,“金保工程”网上注册企业1088户,累计办理业务41690笔。
为促进高校毕业生就业创业,这个局创新工作思路,细化工作措施,通过实施搭建就业供需对接平台、开发就业见习岗位、提供创业支持等系列举措,努力为高校毕业生就业提供精准服务。截至目前,全市共组织高校毕业生线上线下专场招聘会18场,提供就业岗位2081个;深入挖掘高校内部就业岗位潜力,与黑河学院合作,提供就业见习岗位30个;认定见习基地148家,组织高校毕业生就业见习181人。另外,市人力资源和社会保障局积极对接协调黑河学院、市财政局等多家单位,为困难、残疾毕业生开展重点就业帮扶,提升就业率。
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