绘就高质量就业“幸福底色”

——我市就业形势保持总体稳定

　　“请问您这个岗位主要负责什么工作呢？”“岗位薪资待遇怎么样？”“公司未来的发展方向是什么？”近日，零工市场内人头攒动，氛围火热，一张张招聘海报张贴用工需求，一位位求职者手持简历穿梭其间浏览岗位需求，了解岗位情况……这是黑河市专精特新暨跨境中小企业高校毕业生专场招聘会的一幕，来自我市的29家专精特新中小企业，近150个岗位“虚位以待”，涉及电子信息计算机、新媒体运营、俄语翻译等多个领域。

　　为了让就业创业有门路、技能提升有渠道、幸福生活有保障，年初以来，我市深入实施就业优先战略，不断健全公共就业服务体系，着力提升职业技能培训质效，突出抓好重点群体就业，持续释放创业带动就业倍增效应，就业规模持续扩大，就业质量稳步提升，就业形势保持总体稳定，超额完成城镇新增就业、失业人员再就业、就业困难人员全年就业指标任务。

“硬核”举措兜住创业底线

　　创业不仅解决了劳动者自身的就业问题，也创造了大量就业岗位，释放出带动就业的“倍增效应”。我市扎实做好创业孵化服务，建立“创业陪跑空间”，实现政府政策“领航”与专业导师“陪跑”的双轮驱动模式，全力打造“智慧陪跑”和“轮值服务”特色项目。组织县(市、区)与4所高校签订“创业陪跑空间”合作协议，为初创企业注入智慧力量。

图为黑河技师学院举办专项职业能力面包烘焙培训班

　　“创业是一场马拉松，在这个过程中需要建立一个陪跑体系，为创业者提供长线支持。‘创业陪跑空间’就是为大学生、城镇登记失业人员、就业困难人员、退役军人等重点群体提供创业场地、创业培训、企业招聘等全程陪伴式创业孵化服务，扶持初创企业成长成熟。”市就业服务中心就业创业科科长康丽颖介绍。

　　同时，我市还细化“创业陪跑空间”职能部门“轮值服务”安排，通过线上线下相结合的方式，为创业企业提供集约式、便利化、高效能的“直通车”式服务，让越来越多的创业者摆脱了资金缺乏、场地困难、经验不足等困扰，在创业赛道上“顺利起跑”，并逐渐发展壮大。“创业陪跑空间”创新案例被省营商环境领导小组办公室在全省推广。

创新服务点亮人才锦绣前程

　　就业驿站不断更新的招聘信息帮助不少求职者找到工作，刘桂芳就是其中之一。刘桂芳曾做过服装缝纫、摆地摊、服务员，收入不稳定，让她心里总不踏实，“之前一直处于待业状态，没想到现在家门口就建了就业驿站，在这里我很快就找到了合适的工作，工作时间跟我的情况很契合，工资待遇也不错，而且离家也近，方便照顾家庭。”

　　为全力实现零工人员与务工信息“面对面”，促进就业服务资源向基层延伸，我市因地制宜打造“家门口”就业服务站、“15分钟”就业服务圈，市就业服务中心与市总工会签订“零工驿站+户外劳动者服务站”协作共建协议，共同创建零工人员温馨之家。依托现有社区(村)人社基层服务平台、户外劳动者服务站点，优化提升就业服务功能，突出提供“家门口”便捷高效就业服务的工作理念，满足困难群众“就近办、马上办”需求。截至目前，全市已建立“就业驿站”“零工服务站”等就业服务站点52个，建成标准化“家门口”服务站点17个。“15分钟”就业服务圈“就业服务驿站+户外劳动者工作站合作共建”被省总工会推广，经验信息被全国总工会采用。

引导扶持让就业者就业有“术”

　　今年53岁的赵女士，之前是一名陪读家长，孩子考上大学后，就想出来找个工作，“我这个年纪不会电脑，也没什么技能，去年通过参加婴幼儿照护培训，学习了基础知识和相关技能，考取了专业证书，现在找工作可轻松了。”

　　我市进一步健全就业促进机制，推行“妈妈岗”就业新模式，运用就业服务、资金补贴、税收减免等正向激励，打造促进妇女就业、满足用人单位用工需求的新就业模式。截至目前，共开展专场招聘会8场，收集家政服务、母婴护理等工作岗位300余个，开展婴幼儿照护、手工编织等专项培训，提升育儿妇女就业技能。