爱辉区兴安街道坚持以党建为引领，聚焦基层治理精准破题，锚定辖区党员群众需求，着力构建“全域覆盖、确保重点、依靠群众、整体联动”高效运行新格局。

　　坚持党建引领，思想学习“凝心”。坚持以学习推动思想深化，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，组织党工委中心组理论学习9次、交流研讨3次，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。严格落实“一岗双责”，年初以来签订党风廉政建设责任书10份。街道纪工委切实加强日常监督，通过警示教育、清风故事会、主题党日等活动，结合典型违纪违法案例，通过“身边事”教育“身边人”，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

　　创新基层治理，管理机制“称心”。积极探索“党建+网格治理”模式，着力构建“1+3+53+73”四级联动体系，即以街道党工委为中心，金融、邮政、热电3个社区党委联动，53个党支部发挥战斗堡垒作用，73名网格员形成治理矩阵，形成问题在网格发现、在网格处置的工作机制，实现了“一网全覆盖，上下一盘棋”。协调社区、民政、司法、住建、物业等各方关系，开展党员教育管理、收集社情民意、调解矛盾纠纷、宣传政策法规、服务居民群众、帮困解难等工作，推动党组织服务进楼入户。目前，共收集社情民意23条，处理邻里纠纷30余起，民生温度持续提升。

　　促进惠民利民，日常服务“暖心”。坚持“说事议事”机制，通过“网格议事会”“凉亭议事会”等，定期组织网格员、居民代表、党员代表、楼栋长民主议事，汇聚民心、凝聚民力，共商民事、解决民忧。用好党建联席会议、退休党员管理机制，调动辖区共驻共建单位参与基层治理的积极性，协商解决辖区范围内党建、基层治理方面存在的问题，做到大事共议、实事共办、要事共决，形成共驻共建共治共享的工作格局。目前，接待居民“急、难、愁、盼”事项27件，均已协调解决。