北安市人事局努力营造良好的人事管理环境，全力打造一流机关，诚实认真、积极主动地为民众服务，受到社会普遍好评。这个局为了规范和推进人事管理工作，他们先后实行了“AB接岗”无空位，“一站式”等管理、服务方式。通过这些摸得着、看得见、切合实际的活动，在较大程度上解决了“慢作为、不作为、乱作为、强作为”等问题，改变了工作作风，增强了工作责任感，强化了“真服务、实服务、快服务”意识。近一个时期，通过“AB接岗”等服务活动，从未出现“岗位缺失、事项断档、理事拖延”等现象。一位民众说：到人事局办事，从未遇到“无人接待、无人办理、无人过问、无人岗位”的情况，这样的机关我们信得过。