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日前，孙吴县工商局认真贯彻落实《党政领导干部选拔作用工作条例》，坚持干部革命化、年轻化、知识化、专业化的方针，结合本局实际，制定竞争上岗实施方案，实行内设机构领导干部竞争上岗，此次竞职他们坚持公开、公平、公正的原则，深受广大干部职工和领导的认可与肯定。
该局首先对内设机构竞争职位、竞职条件、选拔范围及方法步骤予以公开。全局12名公务员参加了正副股级干部岗位的竞职，竞争选手通过竞职演讲、民主测评、接受询问、组织考查等环节，从德、能、勤、绩、廉全面考核每名干部，激发干部职工竞争上岗的意识，使竞职选手充分展示和锻炼自我。最后，经过激烈竞争、严格考评和三次公示，5名干部脱颖而出走上中层领导干部岗位。
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