五大连池市把农村劳动力资源开发作为一个产业来抓，在稳定发展普通劳务的同时，大力发展技能劳务，着力打造品牌劳务，进一步做大做强劳务经济。

　　抓宣传，在宣传引导和思想发动上实现新突破。这个市大力宣传劳务输出的意义，帮农民算经济账、效益账、长远账，用典型引导农民转变观念。同时采取各种形式大力宣传国家、省和五市促进劳务输出的各项优惠政策，教会农民依法保护自身合法权益。

　　抓基地，在劳务输出基地建设上实现新突破。今年五市整合各级劳务输出基地，精心打造知名基地品牌，进一步提高输出质量和水平。注重发挥打工能人和劳务经纪人作用，发挥好在劳务输出集中地区组建的务工者协会的作用，积极开拓技能劳务市场。各乡镇主要领导带头出去找市场、搞对接，在巩固老基地的基础上，开辟一些“高技能、高收入、高回报”的输出基地。

　　抓培训，在提高劳动力就业能力上实现新突破。这个市把阳光工程培训作为农村劳动力转移重要环节来抓，按照“先培训、后输出”的订单就业原则，不断提高外出务工人员的质量。

　　抓服务，在促进规模有序输出上实现新突破。发挥各级劳转办的职能作用，做好劳动力情况调查、劳务信息收集、筛选、发布等基础性工作，进一步提高劳转工作的规范化、组织化程度，并将劳务经济服务平台延伸到周边市(县)，促进五市劳务输出市场化运作步伐。同时做好维权服务，帮助外出务工人员解决生产生活中的困难。

　　据了解，五大连池市今年计划累计转移劳动力4.3万人，占全市劳动力总数的66%，劳务收入2.2亿元，农民人均增收1500元。