依据国务院办公厅和农业部的文件精神，嫩江县农委组建成立了农业综合执法大队。为了加强执法队伍建设，确保一批综合素质好、工作能力强的人员走上执法工作岗位，县农委严把执法人员入口关，坚持逢进必考的原则，在本系统内通过考试、考核等方式，公开招录执法工作人员。

　　农委党委高度重视此次招录工作，专门成立了领导组织，由党委书记、主任担任招录小组组长，班子成员担任副组长及成员，并制定下发了招录实施方案。招录工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，招录对象要求为大专以上学历，具有较高的政治理论水平，热爱农业执法事业，有较强的工作能力，身体健康、形象良好、综合素质全面的人员。招录方式通过笔试和面试，主要考察报名应试人员的文化知识水平、仪态形象和语言表达能力及执法相关知识水平。

　　此次招录工作从去年11月初开始启动，经过严格的资格审查，去年年末有符合条件的8名人员参加了招录笔试和面试，招录小组还将对被录用人员进行一系列的考核，招录工作将在春节前结束。